大家今年會轉工嗎？而同一種行業/職位，在政府與私企的待遇又是如何？歡迎大家參考以下兩個網站：
各私人公司的職位和薪金：https://hksalary.com/?fbclid=IwAR28Xr22ZQ8MOxfpiyQxM_MWzf_HHeuzrdTBlFmEoVf7uWr-K4PMt380Ekc
(Source: https://lihkg.com/thread/2337135/page/1 *標注)
---------------------------------------------------------
政府職系資料庫的薪酬待遇：
經歷上年疫症對各行各業的影響，相信本地不少打工仔，也開始對公務員職位趨之若鶩。除了工作穩定性與每年的薪酬調整外，政府職位亦往往伴隨著其他好處。
比方說，在私人公司任職經理，平日或多或少要花錢在裝身與應酬上，有時又請下屬吃飯之類的。但在公務員部門，社交活動一般較少(除非你是上報紙嗰類局長)。下班後，也多是各自各回家。身為上司，亦無甚壓力要買名錶名車，因一般不需見客。
相信兩日前見過”Neville Ng”單新聞的網友，都深明Big 4的OT culture有幾恐怖，peak season更不是人過的。我有些舊同學，在Big 4工作數年並取得CPA後，便轉職至金管局丶港交所等機構。不是說政府部門的工作不需OT，但性質起碼是一分耕耘 一分收穫。
翻看「政府職系資料庫」的網頁，會計主任(公務員)的月入中位數為$57345。即使是”最低職級”的二級會計主任，頂薪也可達$55995。對有家室的人來說，是不是比在Big 4長期捱夜更好呢？
大家對照完上述兩個網站的數據，會否對自己的行業/職位有新的看法？歡迎留言分享！
*標注：此網站(hksalary.com)的entries達九百多個，幾乎全由用戶自行輸入資料。當中不乏一些疑似造假的數據，例如月薪八萬的非管理層admin.職位，請大家細心判斷。
P.S. 我的Facebook Page: “自由投資谷” (https://bit.ly/32ka7pE) ; 我的WhatsApp group 入谷方法: 可將今月$50-200的捐款收據，電郵至cherry.
政府工當然好，私人企業點知會唔會炒人降薪，公務員至少穩定，再把錢儲下來投資買股票，一樣可以發達
回覆刪除對呢Vision弟～有家庭兒女的話，工作穩定也是一種優勢，尤其今次疫症「洗」走了不少人眼中覺得穩定的行業。收入安穩的話，投資上相對便可進取點！
刪除穩定係穩定，但政府好多中高層位三年一調，如果坐到唔好既位只可以死忍，一走就咩都冇，入面好多老細深知D人走唔到，會用到佢地盡或耆無理欺壓(參考林老師事件)，好多人受唔住又唔想放棄份工，惟有扮精神病拎白卡。私人工遇到咁既情況大可以選擇搵過份，但政府工經驗若非專業工種私人市場大多唔承認，辭職機會成本高。
回覆刪除講到底打咩工都好都係要睇自身條件同運氣，淨睇薪酬太片面。
適合私人工還是政府工，當然要配合個人能力與性格。
刪除但一般來講，私人工未必有得撰做成世(被炒 / 行業息微)，但公務員最少俾你呢個選擇權利。
剛在hk salary.com見到有個graduate programmer月薪得$15000, 似老作呢🤔
回覆刪除對呢Yoyo! Programmer 即使是graduate position, 也不可能只有萬五月薪吧。即使不是FANNG的七萬起薪，正常情況也接近20K。
刪除不排除個別公司/招聘者為拉低市價，而在網站內作假數據。所以網站作者也鼓勵大家主動分享個人的薪酬待遇，令市場資訊更透明公開。
其實主要睇個人能力,有無野心, 同埋大圍經濟情況。政府工,係穩定, 但逐級上, 就算點叻都花更多時間要上到上層, 大圍經濟好既時候, 有能者o係私人市埸人工加幅加bonus, 再過下塘一定比政府工加得多好多。政府工隨年資跳point, 經濟唔好時就較穩陣。
回覆刪除言兄分析有理👍 畢業後先在私人公司打拼一段時間，然後30多歲成家立室後，再報考政府的officer/managerial grade，是可以理解的選擇。
刪除政府工真正鐵飯碗, 咁多年黎最多都係凍薪, 唔考慮轉工既話我會選政府工。
回覆刪除最正既每年既 REVIEW 加 PT, 加薪既幅度比起好多私人公司3~5%更為高。再者, 政府工既上限薪金其實唔低, 好多私人公司所謂既 M GRADE 都未必比政府文職既頂薪高。
謝謝二兄的分享！有家室嘅人真係會完全明白你的意思👍
刪除香港的生活成本好高，如有經濟壓力但又想追求”self-actualisation”的話，倒不如正職做公務員、業餘再發展其他興趣或副業。
補充兩個數據：
刪除1.過往10年公務員平均薪酬調整為3.8-3.9%
2.每個薪點(point)之間相距約5%
所以每個未到頂薪的公務員每年的薪酬大約加9%，懂複利的大家想像一下，大概每8年薪酬翻倍
即使唔升point, 每年加幾%人工也很不錯呢！
刪除但需專業資格的職位，一入去最低都 point 27，工程師就 point 32。如再進修升職，工作穩定性與薪酬已好過外面不少私企。